华容就业发〔2023〕2号

关于印发《华容区2023年农村劳动力转移就业工作实施方案》的通知

各乡镇人社服务中心：

现将《华容区2023年农村劳动力转移就业工作实施方案》印发给你们，请认真贯彻执行。

华容区劳动就业中心   

2023年4月28日    

华容区2023年农村劳动力转移就业工作

实施方案

为深入贯彻落实党的二十大精神，推进我区农村劳动力实现更加充分更高质量就业，为助力乡村振兴、实现增收致富提供有力支撑，根据省、市有关农村劳动力转移就业工作部署及我区实际情况，制定如下实施方案：

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实党中央、国务院和省、市、区关于“稳就业、保就业”决策部署，积极实施就业优先战略、强化就业优先政策，继续围绕“稳存量、调结构、提质量、促增收”目标，突出稳岗增收主线，紧盯重点群体，加大政策支持，健全帮扶机制，强化服务保障，扎实推进农村劳动力转移就业，帮助农村劳动力实现更加充分更高质量的就业。

二、主要工作措施

（一）精准调查，完善全区劳动力信息库。统筹整合乡镇、村（社区）工作力量，开展城乡劳动力资源信息采集，建立劳动力资源信息库。全面掌握我区劳动力总体规模，了解劳动力基本情况、就业状况、技能状况和培训意愿等信息，对全区劳动力实行实名制信息管理和动态监测，为推进我区农村劳动力务工就业稳规模、强技能、提素质提供数据支撑。

（二）培树品牌，发展转移就业新引擎。把劳务品牌建设作为稳定和扩大农村劳动力转移就业的重要手段，纳入全年就业工作要点。建立劳务品牌资源库，结合各地传统产业、特色行业、支柱产业等情况，建立地域鲜明、行业领先、技能突出、带动就业创业一定规模且产业发展效果显著的劳务品牌资源库，并实行动态管理。集中力量培植产业培养人才，培树一批吸纳劳动力转移就业多、看得见、叫得响又能形成聚集效应的典型，推动其成为全区推进农村劳动力转移就业的排头兵。

（三）多措并举，推进就近就地就业。注意因势利导，精准掌握农村劳动力就业意愿和技能水平，根据省外、市外、区外转移就业用工需求，鼓励农村劳动力积极参与职业技能培训，针对性开展订单式、订向式培训，实现培训与市场需求的有机衔接。依托劳务工作站，对外出务工劳动力进行跟踪服务和权益维护，促进稳定就业。拓展“春风行动”“就业援助月”等活动，组织开展农村转移劳动力专场招聘会，鼓励农村劳动力就地就近就业。

（四）优化服务，鼓励农民工返乡创业。加强返乡创业园区建设，并培育认定一批返乡创业示范园区，为返乡创业人员提供提供创业场所和创业指导、项目推荐、投资融资等服务。实施“返乡创业培训专项行动”，加强创业培训师资队伍建设，对有培训意愿的返乡人员至少开展一次创业培训。优化返乡创业服务，组织开展在外务工人员及有意愿返乡人员信息调查，建立返乡创业人员信息库，针对性做好政策宣传和创业服务工作。

三、工作要求

（一）加强领导，提高认识。作为农民增收的重要来源和助力乡村振兴的重要举措，各乡镇要高度重视农村劳动力转移就业工作，将其作为首要的政治任务全力抓实抓好。要切实强化组织领导，加强工作力量，压实工作责任，定期研究部署，及时发现并解决难点堵点问题。

（二）压实责任，全力推进。相关部门要层层压实责任，认真做好内外衔接，推动部门横向联动、上下同向聚力。区劳动就业中心要统筹工作规划，协调区乡村振兴、驻外劳务工作站等部门，掌握重点人群就业监测情况，制定转移就业工作方案和就业帮扶预案；各乡镇人社服务中心要拟定工作清单，组织开展农村劳动力转移就业工作，做好组织引导、后续帮扶等工作；各村（社区）要做好劳动力调查和培训意向、就业意向收集等工作。

（三）加大宣传，强化服务。充分做好线上、线下宣传工作，进一步扩大政策宣传面和群众知晓度。培树宣传返乡创业和转移就业先进典型，发挥引领作用。加强与输出地职能部门对接联系，积极为转移就业人员提供就业引导、技能培训、劳动维权等相关服务和保障，实现稳定就业。