第一条：为了加强教师管理，认真落实常规教学，积极进行教育教学改革和教学研究，不断提高教学质量，全面履行教师的职责，激发全体教师的积极性，特制定教师教育教学工作评估积分办法。

第二条：对上级教育行政部门和学校开展的各项工作统一进行量化评估，实行积分管理，每学期各项积分分类按一定比例折算积分后作为教师工作积分。

第三条：本办法作为学校对教师量化评估的统一-标准。学校根据目前实际，分类：①教育工作70分（教育质量 50分，教研成果7分，听评课活动5分，常规教学8分）。②考勤20分。③学校、班级管理 10分。共100分。学校成立以校长为组长的评估小组，教导主任如实记分、考核，及时张榜公布结果，学期结束后，汇总存档，并上报上级教育部门。

第四条：本办法的评估结果作为教师晋级、评模评优、确定骨干教师以及竞年上岗、绩效考核、 优先学习培训、民主管理、末位淘汰制的主要依据。

第二章  积分

第五条：教学质量（70分)

第一项：成绩积分

该项总分为 50分，教学各项积分汇总后按名次最高的积分折算满分 50分，以此为标准折算各位教师积分。

1、乡统考或竞赛，学科竞赛或拔尖考试，均按临江乡完小排名记分，排名第1名记满分 60分，每滑一名扣5分。无名次学科记分，取学校参加乡统考所取的名次数算分。

2、每学期只计算一次，如遇多次考试或竞赛取平均数。

3、区统考成绩记分情况：

全区前五名，记满分 60分。按全区参加考试的班级平均分成6个档次，排名在第一档的，记满分 60分，排名每降一个档次扣4分。

4、与上学期成绩相比，每上升一名奖记3分，每滑一名扣3分，（注：名次只于其它三所完小比较)。区统考则为上开一个档次奖记 3分，每滑一个档次扣3

分。

5、带多个学科取学科平均分后乘以 1.1计分。

6、排名成绩按照学校班级积分平均分计算。

第二项：教研成果（7分)

该项总分分为7分，教学各项教分汇总后按名次最高的积分折算满分7分，以此为标准折算各位教师积分。

优秀论文、优秀教案、教改成果。课什制作、辅导根据获奖证书等级按下表记分：

备注：报刊发表计分方法如下（发表内容必须是教学专业或学校教育教学宣传内容方能计分）

  发表长篇独立文章一篇，计分办法按同一类别的优秀奖分数计分：发发表短波一篇计分办法按上述方法折算一半。多人共同发表，个人计分取一篇文章的平均分。

如：在鄂州报上发我独立文学一篇，计 4分，者作者一人，则此人计分4分，如果作者为2人，则各计2分，代此类推。若发表短波一福则计分2，作者1人，则此人积分 2分，若作者2人，则各计1分。

第三项：教学常规检查积分。（8分）

该项总分为8分，教学各项积分汇总后按名次最高的积分折算满分 8分，以此为标准折算各位教师积分。

教学常规检查包括教学中备课、批改、辅导几大环节，常规检查坚持以上级教学检查标准来衡量。

每月由学校组织一次教学常规检查，检查组由语文、数学、综合组长及数务主任组成。届时请老师们将备检查资料集中送呈学校会议室，经检查组检值后共同许估将每月检查推况依好坏怡況分四个等级：即A等优秀者记积分（优秀率取各教研组参加人的50%）3分：B等合格者记2 分；C等未及时完成教学常規任务者记1分;D等未送呈检查资料者记 0分。

    每学期诺规检查总积分由5个月积分累积记分。 获乡级表彰可得奖励积分1分，获区级或区级以上表彰的获奖励积分 3分。

没有常规检查项目的教师，取全校常规积分平均分乘以 0.9记分

第四项：听评课活动积分。（5分〉

此为标准折算各位教积分。

该项总分为5分， 教学各项积分汇总后按名次最高的积分折算满分5分。以此为标准折算各位教师积分。

参加本校公开课讲授者加记3分，外出参加优质课比赛根据获奖等级按加下表记分。

第六条：考勤（20分）共4个月，合计总分 20分。以考勤制度为依据，全学期按有关规定按时出勤记出勤满分 20分，同等条件，全勤者优先，出勤率低者，不得评模评优。

第七条：学校、班级管理（10 分）

该项总分为 10分，教学各项积分汇总后按名次最高的积分折算满分 10分，以此为标准折算各位教师积分。

学生管理和安全责任以及班级活动遵照班主任积分管理办法。同班科任教师要协助班主任工作，共同教育管理好学生，双科教师取所带班级平均分记分。

第八条：主动承担学校事务的教师，在汇总积分折算后依以下标准加记分：

承担学校校务工作的加记5分，承担班主任工作的加记3分，主管学校创文、党建、综治、目标考核等工作的每次加记 3分，承担学校其它事务如：协助校务会、少先队工作、教学教研工作、后勒工作依等级、工作量等酌情加记3分、2分、1分。

以上加分拉照满分10分计算，若加分超过 10分，则按照最高分折算为10分。

其它加分按最高分得分比例算分。

第九条：个人获得的荣誉奖如：优秀教师，师德标兵、骨干教师等，按照以下标准在汇总积分折算后加记：乡级2分，区级4分，市级6分，省级10分，国家级15分。

备注：乡级常规先进个人按照常规项分，不在此范国之内。

第十条：出现重大安全责任，严重违规违纪，违反教师师德师风的，实行一票否决，积分倒数第一。

第三章  附则

第十一条：不论何级获奖，一定要按程序呈报，并有获奖证书，否则不予承认。

第十二条：积分实行公平、公正、公开的原则，坚议社绝人为因素，同项获奖，取最高级计算，不重复记分。

第十三条：本办法解释权属学校，未尽事宜另行商议。

临江小学

2024年2月